Ανεργία γυναικών: αίτια και προσδιοριστικοί παράγοντες

Abstract

Η παρούσα έρευνα προέκυψε από το ενδιαφέρον να μελετηθούν οι παράγοντες που επηρεάζουν την ανεργία των γυναικών και να εντοπιστεί ο τρόπος με τον οποίο οι παράγοντες αυτοί επηρεάζουν το φαινόμενο της ανεργίας. Για το λόγο αυτό προσεγγίστηκαν αρχικά έννοιες που σχετίζονται με την ανεργία όπως οι έννοιες γυναικεία απασχόληση, μισθολογικές διαφορές, και διακρίσεις σε βάρος των γυναικών. Μια πρώτη διαπίστωση από την εννοιολογική προσέγγιση των εννοιών αυτών είναι ότι το φαινόμενο της γυναικείας ανεργίας είναι πολύπλοκο και βρίσκεται σε συνάρτηση με άλλα φαινόμενα της γυναικείας απασχόλησης, χωρίς να είναι πάντα ξεκάθαρο ποιο εξαρτάται από ποιο. Ακολουθώντας την ισχύουσα μεθοδολογική προσέγγιση στο θέμα αυτό, στην παρούσα εργασία επιχειρήθηκε η εμπειρική διερεύνηση της ανεργίας με ποσοτική έρευνα η οποία επιδιώκει να εξετάσει τα χαρακτηριστικά της γυναικείας ανεργίας και τις προσδοκίες των ανέργων γυναικών από τις πολιτικές προώθησης της απασχόλησης. Με κύριο εργαλείο ένα ερωτηματολόγιο που δημιουργήθηκε για τις ανάγκες της εργασίας αυτής, πραγματοποιήθηκε δειγματοληπτική έρευνα η οποία διεξήχθη σε διάφορα ΚΠΑ της Αττικής σε διάρκεια τεσσάρων εβδομάδων του έτους 2009.